שאלה: מה היית ממליץ לארגון לעשות כדי שאנשים ירגישו טוב ושיהיו יחסים טובים גם בין מעמדות שונים בארגון?
תשובתי: תמיד יהיו מעמדות שונים, אבל עלינו לחפש באיזה מקרה ובאיזה מצב הם יכולים להרגיש שווים, באיזו פעולה הם שווים. וזה יכול להתקיים רק בתנאי שהם עובדים יחד כך שאחד לא יכול לסיים את העבודה ללא האחר והוא תלוי בו. על חברי הארגון להבין שאפשר להגיע ליישום המטרה של הארגון, אך ורק אם כולם מבינים שהתלות הזו מקנה גם להם שוויון.